本文作者:苗秒

护士发药错误试题(护士发生给药错误的管理因素)

苗秒 2024-11-16 14:53:34 8

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护士在发药的过程中错误的是()。

【答案】E 【答案解析】发药时如病人提出疑问,应重新核对,确认无误后再耐心解释,协助服药。

护士发药错误试题(护士发生给药错误的管理因素)

护士工作中容易出现的错误 加药时疏于核对导致溶剂错误 我们科室以老年人居多,现在由于环境以及饮食的习惯,糖尿病病人越来越来,所以,医生通常习惯是将药物添加到0、9%氯化钠。

病人错误:指将药物用错病人。这类错误容易发生在护士给药的环节中,护士通常在短时间内处理多个病人的发药和给药工作,其流程的遗漏和个人疏忽都可能导致用错病人。

用药差错是指药物使用过程中出现的任何可预防事件,导致用药不当或患者受损,该事件和专业技术、药物产品、操作程序以及管理体系有关。

感冒的用药护理不正确的是

护理不当。感冒属风寒者不注重保暖又或多吃生冷水果,有内热痰饮者不忌口油腻鱼肉燥热食物,感冒小孩活动出汗不及时更换衣物导致又受风寒侵袭,精力不济而疏于休息,等等。平时体质虚弱或者体质失衡紊乱。

护士发药错误试题(护士发生给药错误的管理因素)

最后,补药很可能会和治疗新病的药物发生冲突,对患者机体产生损伤。而且,有些新病就是因为对旧疾补得太过所致,治新病时不停补药,会加重病情。当然,患上了感冒等外感性疾病时,倒也不是绝对不能服用补药。

小儿氨酚黄那敏颗粒是一种比较常用的治疗小儿感冒的药物,它见效快,能够有效的缓解宝宝流清鼻涕的不适症状,需要知道的是小儿氨酚黄那敏颗粒是根据小孩子的体重来决定用量的,不建议一岁以内的孩子服用。

因为有不少成人用的感冒药,对孩子有危害,所以小儿感冒用药要特别慎重。有些感冒药含有扑热息痛、非那西丁、氨基比林、咖啡因等成分。

医生张某在给病人开药时,因诊断错误开错药,护士郭某在用药时不小心用量...

1、张某和郭某不符合共同故意和共同行为,不属于共同犯罪。C项错误,根据《刑法》第十四条规定:明知自己的行为会发生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果发生,因而构成犯罪的,是故意犯罪。

护士发药错误试题(护士发生给药错误的管理因素)

2、开药的剂量比平常多了十倍,不得不让人怀疑医生有故意的嫌疑。如果医生是故意这样开药,那么案件的性质就会变成刑事案件,但是医生是否故意这件事警方还在调查当中,我们也知道期待后续的调查结果。但是,这件事本该可以避免。

3、具体表现在用药查对不严,在给病人输液时未能将液体瓶上的标签内容与患者腕带、床头卡、输液单认真核对,个别护士凭主 观判断,在发放口服药时,未能与患者床头口服药卡及床头卡、腕带认真核对,造成输错液或发错口服药。

4、出现这些问题是医院方面的责任,因此你们可以手里的证据和医院医务科沟通,看看任何解决这一问题,医院方面应该道个歉,然后可能会向你们赔偿一些精神方面的损失,否则的话你们可以向医院上一级机构反映这一问题。

5、护理不良事件主要表现在以下几个方面 1查对制度不严 因不认真执行各种查对制度,而在实际护理工作中出现的不良事件仍占较高比例。具体表现在用药查对不严,只喊床号,不喊姓名,致使给患者输错液体或发错口服药。

6、医生作为白衣天使,肩负着救死扶伤的神圣使命。他们应该时刻以患者为中心,以爱心和专业精神为指导,为患者的健康负责。同时,医疗机构也应该加强对医生的管理和监督,确保医生遵守职业道德规范,不因个人利益而损害患者的权益。

到此,以上就是小编对于护士发生给药错误的管理因素的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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