侯马教师招聘试题（侯马市教师编制考试）

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2014年小学语文特岗教师招聘考试模拟试题及答案解析

1、B 【解析】A可恶(wù)；C上溯(sù)、畸形(jī)；D省亲(xǐng)。 D 【解析】 A读书札记；B拮据；C通牒。 D 【解析】“不易燃烧”是石棉的特性，排除A、C项。自尊心应该用“伤害”来形容，排除B项，答案为D。

2、【答案】菩提祖师。解析：孙悟空一直没有名字，一直遇到菩提祖师，给他取了这个名字。___和___被合称为济南二安。【答案】李清照；辛弃疾。解析：李清照，号易安居士，济南(今山东济南)人。

3、【答案】D。解析：A项出自秦观的《鹊桥仙纤云弄巧》；B项出自范成大的《四时田园杂兴(其二)》；C项出自刘禹锡的《酬乐天扬州初逢席上见赠》；D项出自韦应物的《滁州西涧》，不是杜甫。故选D。

侯马教师招聘英语题型有哪些?

1、考试题型一般包括以下几种：自我介绍：考生需要用英语介绍自己侯马教师招聘试题，包括姓名、学历、工作经历、兴趣爱好等等。教育教学理论题：主要考查面试者对教育教学理论的理解和应用侯马教师招聘试题，如教育教学原理、课堂管理、学生评价等方面的问题。

2、小学英语教师招聘考试主要有两个科目：一科是教育综合知识侯马教师招聘试题，一科是专业知识。教育综合知识包含教育学、心理学、教育心理学、教育法律法规和教师职业道德规范。

3、教师招聘考试的考试题型包括：主观题+客观题，全国80%以上的地区都是这种题型：包括填空、单选、多选（或不定向选择）、判断、名词解释、简答、论述（含案例分析）这几种题型中全部或部分组合。

教师招聘考试中常见的结构化面试试题及其答案

1、第一：加强学习，提高自身师德修养。一名好的教师首先要有高尚的师德修养，我要以优秀的教师为楷模，以身边的师德标兵为榜样，加强学习，努力提升自己的师德水平。第二：努力过好教学关。

2、【答案】：当前青少年所遇到的问题有很多，有内部的心理问题，如焦虑、抑郁，也有外部的行为问题，如打架、沉迷网络、吸毒等。

3、【答案】：“学高为师，身正为范”折射的是一种教育哲理。“学高为师”说的是教师必须业务精炼、知识面广、有高超的教育教学能力。

4、教师资格证面试常见问题 你认为，当好一个班主任需要具备哪些素质？参考答案：首先要把课教好。做为一个班主任，只有先成为的老师，才能取得同学们的认可。其次是善于把握班级整体气氛。

教师招聘考试中的公共基础知识考什么?

1、山东教师招聘考试一般会分为三种科目：教育基础知识、公共基础知识、学科知识。

2、教育基础知识主要考察内容为教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等。公共基础知识考察内容主要为法律法规、时事政治等知识。

3、公共基础知识包括教育学和教学心理学，是教师资格考试考查考生教育基础知识的科目。综合知识包含的比较多：教育理论基础知识、政治理论基础知识、经济理论基础知识、法律理论基础知识、时事政治，考试内容比较多。

4、教师招聘公共基础知识考什么 公共基础知识的考试内容一般包括政治、经济、法律、时事、科技人文、行政管理、公文等。

5、特岗教师招聘考试科目按地区有差异：一般指笔试考试科目，分为两种情况。第一种考试科目专业基础知识和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识。第二种考试科目专业基础知识和公共基础知识。

6、教师编制考什么科目和内容介绍如下：教师编制考试的科目分为《教育基础知识》、《公共基础知识》《和《学科专业知识》三科。《教育基础知识》包括心理学、教育学、教育心理学、教材教法、教师职业道德修养等方面。

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