2018年浙江遴选试题（2018年浙江省公务员遴选）

苗秒 2024-11-22 15:30:01 13

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中央和地方的遴选试题一样吗?中央遴选到底难在哪儿?

1、考试难度的不同：中央遴选考试难度比省直遴选的更大一些。中央遴选考试侧重于考案例分析题和对策性论文，两者篇幅都比较长，所以更能考察考生对问题理解的深度和广度。

2、题型题量有所不同中央遴选只考主观题，包括案例分析题、公文写作题等，更注重解决实际问题，主要测查政策理论水平、解决实际问题能力与文字表达能力。

3、材料设置上难度更高，通常会给出相关的政策理论背景材料，然后再给出相应的案例材料。要求考生对材料不仅仅是抽取表面的有用信息，还要能够透过材料领悟背后的意图，答出高度和深度。

4、(1)客观题，即选择题。目前中央遴选没有这类题型，但是一些地方的遴选还有。选择题主要考察队基础知识的掌握情况，虽然题目本身不难，但是因为没有明确的范文，所以还是需要平时有所积累的。

5、中央机关公开遴选公务员考试一直都很严格，当然中央遴选相比于省市级遴选肯定难，毕竟去中央机关工作不是那么容易的，不管试卷有多难，最重要的还是坚持和落实，因为学习这条路上容不得半点虚假。

1、遴选考试主要分为笔试和面试，偶尔有加试。笔试重点测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力。

2、公务员遴选常见考试内容政策理论水平，即从毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、中国特色社会主义理论等；案例题。

3、省直遴选一般都是主观题，部分市直遴选会有客观题。主要考察办文，办事能力，和实际工作联系很紧密。比如要求你写一个领导的讲话稿，写一个公文回复，一个案例分析等等。具体考试内容，可以参考往年遴选真题。

4、遴选公务员一般的考试内容为：笔试开展综合能力测试，主要测试报考人员的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力等，考试不指定复习用书。笔试采取书面答题(闭卷)方式，满分为100分。

总体评价：英语试卷选材新颖、题材丰富、体裁多样，富有教育性、时代感，语言真实、地道，符合考生的认知水平和心理特点，试题的设计规范、严谨，没有偏题怪题，呈现了语言交际情境的真实性、实用性和合理性，有利于对考生学科核心素养的考查。

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到此，以上就是小编对于2018年浙江省公务员遴选的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。