文书文秘试题(文秘的考试题)
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文秘工作技能测试卷
秘书工作人员应具备的基础知识文书文秘试题: (1)基础知识。(2)社会知识。(3)专业知识。(4)业务知识。 (5)辅助知识。 秘书人员应具备的能力: (1)调查研究能力。(2)收集资料的能力。(3)文字表达能力。 (4)口头表达能力。
秘书工作的辅助性主要体现在地位的 与工作的被动性两个方面。 A.被领导性 B 中介性 C 从属性 D 隐秘性 智能结构即 和能力的综合反映。 A.智力 B 智商 C 知力 D 知识 协调是一门学问文书文秘试题,要做好协调工作,必须艺术。
()6接待工作包括来访及来访意图。 ()6接待工作是一种无形的公关工作。 ()6接待工作有利于本单位改善外部环境。 ()6接待工作包括环境准备与物质准备。 ()6接待礼仪基本要素是“诚心”。
文秘专业知识考试题及答案(2)
(1)基础知识。(2)社会知识。(3)专业知识。(4)业务知识。 (5)辅助知识。 秘书人员应具备的能力: (1)调查研究能力。(2)收集资料的能力。(3)文字表达能力。 (4)口头表达能力。(5)组织协调能力。(6)办事能力。
答案:1 C 2 C3 A 4A 5 C 6 B 7 B8 C 9 C 10 D 11 A 12A 13 C 14C15 B 多项选择题 1公文用语与一般 文章 不同,其表述要求( )。 A得体 B简明 C生动 D周密 2公文在写作上的要求包括( )。
“系统讲授有关”后的“秘书业务”——改为“秘书业务知识” 正文第二句话语序混乱——应个改为“1984年机构改革以来,我厅所属各单位的文秘人员调整较大,不少新的文秘人员由于没有经过系统的专业学习,业务素质较差。
考试综合文秘岗试题及答案单选题(共10题,每题1分,共10分)机关、单位实行保密工作(A)。机关、单位负责人对本机关、本单位的保密工作负责,工作人员对本岗位的保密工作负责。
一个好的 秘书 是要经得起考验的,那么在进入职场之前,我们都必须经过测试,下面是我为大家搜索整理的文秘工作技能测试卷,希望能给大家带来帮助~! 选择题(1~50题。每题1分,满分50分。
秘书4级试题及答案
答案:AB2 ABCD 3 BD 4AC 5 BCD 6 ABCD 7 ABD 8 ABD 9ABCDE 10 ABCE 11关于批复的说法正确的有( )。
答案:C ( )是办公用品中不宜大量购买的。A.圆珠笔 B.磁盘 C.打印机墨盒 D.订书钉 答案:C 秘书常用的装订类办公用品有( )。
D F A E CIV.. Translation Test. (4 marks each question, 5 questions, 20 marks altogether) Please translate sentence 1, 2 and 3 into Chinese and translate sentence 4 and 5 into English. 翻译。
秘书基础知识备考试题
秘书工作文书文秘试题的政治性体现在等几个方面。 a.阶级性b政策性c思想性d机要性 3秘书人员应具有文书文秘试题的职业道德有等。 a.忠于职守b廉洁奉公c团结合作d相关知识 3秘书人员需有包括等几个面较合理文书文秘试题的知识结构。
是否需要立即反馈或者多方的参与?当需要对方立即反馈时文书文秘试题,电话、电子邮件或者个人拜访是最快捷的。对于向多人传递信息文书文秘试题,集体会议和讨论会是方式。而且,这些形式同时适合于运用“头脑风暴”和在集体讨论的基础上达成一致意见。
秘书是围绕工作中心,突出重点,根据( )来确定督查工作任务。
从具体工作的角度来说,生活秘书曾经是我国党政机关秘书类别的一种。( ) 服从性从来都是秘书工作的首要特性。
A、知识性 B、专业性 C、基础性 D、实践性 4办公室事务管理工作繁杂、琐碎、具有( )特点。 A、群众性 B、统一性 C、分散性 D、集中性 4反映一般性问题来信,按分别归 口原则应( )办理。
文秘基础知识考试试题有哪些
(2)社会知识。(3)专业知识。(4)业务知识。 (5)辅助知识。 秘书人员应具备的能力: (1)调查研究能力。(2)收集资料的能力。(3)文字表达能力。 (4)口头表达能力。(5)组织协调能力。(6)办事能力。(7)管理事务的能力。
单项选择题 1公文的主题是公文制发者所要表达的( )。 A政策和法规的观念 B重视本单位利益的观念 C意图或主张 D通报有关事件的细节 2公文的内容必须充分体现出有关( )的基本精神。
职业道德基础理论与知识部分 该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。
秘书在会议期间的文书工作主要包括什么?
秘书考试试题及答案 选择题(20分) 接待准备有环境准备、物质准备、() A、室内准备 B、安全准备 C、心理准备 D、室外准备 秘书人员接待来客必须遵守文书文秘试题的原则是文书文秘试题:礼貌、负责、方便、()。
议程、参加人员、会场布置等文书文秘试题;三是会议文件材料的印发、传递、清退、立卷、归档等文书文秘试题;四是会议期间的各项服务文书文秘试题;五是会议善后工作,如整理会议记录、编写简报和会议纪要、督促检查会议决策的落实等。
会议服务。凡是领导召开的常委会、常务会、扩大会、代表会、全局性工作会以及党委、政府召开的会议(不含部门召开的会)等,秘书部门都要全力服务。信息工作。
会议管理:会前筹备,会中服务,会后落实;事务管理:接待,办公室环境管理,办公室日常事务管理,办公室用品与设备的使用和管理,信息管理,商务活动实施;文书拟写与处理:文书拟写,收文、发文处理,文档管理。
文秘工作包括:处理文件、接听电话、撰写文件、准备会议、接待访客等。文秘工作是文书和秘书工作的总称,是各级领导机关日常工作的重要组成部分。
主要职责是协助领导人处理综合情况、调查研究、联系接待、办理文书和交办事项等。主要工作 文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录。电话记录、打印文件、复印资料。日常报表的收集、整理、汇总、传递、上报。
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